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Technicien Electronique (H/F)

Lyon, France · Full-time

About The Position

Poste ouvert en CDI – Brignais, France

Gauzy (NASDAQ: GAUZ) est un leader mondial dans la science des matériaux, axée sur la recherche, le développement, la fabrication et la commercialisation de technologies de contrôle de la lumière et de vision qui favorisent des expériences utilisateur sûres, durables, confortables et agiles pour divers secteurs.

Nous recherchons un Technicien Electronique (H/F) pour rejoindre notre division : Aeronautics.

Votre mission principale? Au sein d’une équipe de 6 personnes, vous allez participer au développement et à l’amélioration de systèmes électroniques et mécatroniques.

Gauzy Aeronautics, division française du groupe Gauzy, est un acteur majeur dans la conception, la production et la commercialisation de systèmes complets de protection solaire et de vitrages pour l’aéronautique.

Nous proposons aux constructeurs, compagnies aériennes, centres de réaménagement, designers et MRO, une gamme variée de produits, notamment des hublots opacifiants (vitrage intelligent) et des stores pour la cabine et le cockpit, qui transforment l’expérience des passagers, pilotes et équipage dans les avions commerciaux, d’affaires, les hélicoptères et les véhicules spéciaux.

Rejoindre Gauzy, c’est faire partie d’une équipe d’innovateurs, passionnés par la création de technologies et de systèmes révolutionnaires qui façonnent notre quotidien.


3 bonnes raisons de postuler :

  1. Intégrer une PME dynamique et internationale où la can do attitude et l’entraide sont essentiels.
  2. Grandir grâce à une politique d’évolution et de mobilité très forte.
  3. Évoluer dans un environnement où l’innovation et l’amélioration continue sont au cÅ“ur de nos produits et process.


Responsibilities

Concrètement, vous serez amené à :

  • Réaliser des plans de câblages (schéma de câblage, schéma de routage) et participer à la réalisation des prototypes électroniques
  • Participer à la construction de cahier des charges 
  • Adapter et mettre au point des tests et simulations et rédiger les process associés 
  • Etre support à l’industrialisation (aider à la définition des boitiers tests, câbles, paramétrage)
  • Rédiger la documentation technique (ICD, protocoles de documentation, schéma de principes systèmes)
  • Détecter, diagnostiquer et réparer les pannes matérielles (Hardware)
  • Etre en contact avec des fournisseurs et en interaction avec les services connexes; notamment le service achat

Des déplacements sont à prévoir chez le client pour l’accompagner au démarrage série (1 à 3 fois par an pendant 2 à 3 jours en Allemagne ou en Suisse).

Requirements

  • De formation Bac + 2 type DUT en Génie Electrique et Informatique Industrielle ou équivalent, vous avez une expérience sur un poste similaire
  • Vous avez un bon niveau d’anglais technique, oral et écrit
  • Vous possédez une aisance relationnelle

Le petit plus qui nous intéresse : Connaissance du langage C++/C/QT

Pour réussir dans ce poste, vous aurez besoin d’être organisé, vous savez trouver des solutions aux problématiques posées.

Au-delà de vos expériences et votre parcours, nous recherchons également une personnalité dotée de savoir-être en accord avec nos valeurs.


Autres avantages

  • Titres- restaurant d’une valeur de 10€ (prise en charge à 60%)
  • Mutuelle familiale
  • Remboursement abonnement transport (75%) / Indemnité transport (entre 23€ et 42€/mois) / Prime mobilité douce (covoiturage, vélo, trottinette)
  • Intéressement (au bout de 3 mois d’ancienneté)
  • Avantages CSE (chèques vacances, billetterie, tombola, …)
  • 1 jour de télétravail par semaine (après 6 mois d’ancienneté)

Gare de Brignais à 7 mn à pied


Responsabilité Sociétale de l’Entreprise

  • Grâce à nos partenariats avec des acteurs locaux, nous soutenons l’accompagnement et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi (label HELPERS)
  • 85% de nos salariés ont été formés en 2023 (formation interne et externe, tant managériale que technique)
  • Notre action environnementale (norme ISO 14001) inclus la valorisation de 70% de nos déchets, une réduction de 20% de notre consommation d’énergie en 2023 et le remplacement de nos véhicules thermiques
  • Tous nos bâtiments disposent d’un aménagement extérieur pour déjeuner dehors

Et parce que nous pouvons toujours mieux faire, nous comptons sur les nouveaux collaborateurs(rices) pour nous aider dans cette démarche RSE.


Processus de recrutement

  • Une courte pré-qualification téléphonique + 2 entretiens
  • Vous serez testé à l’oral pour les postes exigeant l’anglais
  • Une réponse téléphonique est apportée à tous les candidats rencontrés (un retour écrit aux autres)


Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

#LI-KP1

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