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Concepteur (H/F)
About The Position
Poste ouvert en CDI – Brignais, France
Gauzy (NASDAQ : GAUZ) est un leader mondial dans la science des matériaux, axée sur la recherche, le développement, la fabrication et la commercialisation de technologies de contrôle de la lumière et de vision qui favorisent des expériences utilisateur sûres, durables, confortables et agiles pour divers secteurs.
Nous recherchons un Concepteur (H/F) pour rejoindre notre division : Automobile
Votre mission principale ? En tant qu’ingénieur en conception, vous serez responsable de la création de solutions sur mesure, en collaborant étroitement avec les équipes INDUS et PROD pour développer des produits innovants, tout en assurant le respect des exigences qualité, des délais et des processus techniques.
L’unité automobile de Gauzy apporte notre portefeuille diversifié de technologies de vitres intelligentes aux véhicules de transport de passagers et à l’industrie ferroviaire, rendant les trajets plus durables, confortables et dynamiques.
Rejoindre Gauzy, c’est faire partie d’une équipe d’innovateurs, passionnés par la création de technologies et de systèmes révolutionnaires qui façonnent notre quotidien.
3 bonnes raisons de postuler
- Intégrer une PME dynamique et internationale où la can do attitude et l’entraide sont essentielles.
- Grandir grâce à une politique d’évolution et de mobilité très forte.
- Évoluer dans un environnement où l’innovation et l’amélioration continue sont au cœur de nos produits et process.
Responsibilities
Vous serez un ingénieur “terrain” et vous serez amené à :
- Concevoir des produits en utilisant des outils CAO (CREO de préférence), tout en intégrant vos connaissances en matériaux et processus.
- Collaborer avec les équipes INDUS et PROD pour assurer la qualité et la performance des solutions techniques.
- Participer à l’amélioration continue en proposant des optimisations pour les produits et les processus.
- Analyser et synthétiser des données techniques pour offrir des solutions adaptées aux projets.
- Anticiper les risques liés aux matériaux et aux processus, et apporter des solutions pratiques.
- Apporter un soutien technique aux équipes sur le terrain, en veillant à l’opérationalité des solutions proposées.
Requirements
Profil recherché :
- Bac +4/5 ou école d’ingénieur, de préférence en mécanique.
- Expérience de 3 à 5 ans dans un rôle similaire.
- Maîtrise des outils CAO (CREO de préférence).
- Connaissances solides en matériaux et processus.
- Sens pratique et capacité à proposer des solutions opérationnelles.
- Fortes compétences en analyse et synthèse.
- Savoir faire preuve de résilience
Votre niveau d’anglais est minimum B2, vous êtes donc à l’aise à l’oral, car vous échangerez avec:
- les clients (échanges techniques)
- l’équipe commerciale et projet basée en Allemagne et à Singapour
- les fournisseurs basés à l’étranger
En tant qu’ingénieur, vous jouerez un rôle clé dans le développement des solutions techniques tout en veillant à l’application des normes et à la cohésion avec nos valeurs d’équipe, de curiosité et de rigueur.
Autres avantages
- Tickets restaurant d’une valeur de 10€ (pris en charge à 60%)
- Mutuelle familiale (prise en charge à 78%)
- Remboursement abonnement transport (75%) / Indemnité transport (entre 22€ et 42€/mois)
- Prime mobilité douce 2.5 à 5€/jour (covoiturage, vélo, trottinette)
- Prime intéressement (varie selon les années) à partir de 3 mois d’ancienneté et prime de performance selon objectifs à partir de 6 mois d’ancienneté (jusqu’à 315€ par trimestre)
- Avantages CSE (chèques vacances, billetterie, tombola, …)
- 1 jour de télétravail par semaine (après 6 mois d’ancienneté)
Gare de Brignais à 5 mn à pied
Responsabilité Sociétale de l’Entreprise
- Grâce à nos partenariats avec des acteurs locaux, nous soutenons l’accompagnement et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi (label HELPERS)
- 85% de nos salariés ont été formés en 2023 (formation interne et externe, tant managériale que technique)
- Notre action environnementale (norme ISO 14001) inclus la valorisation de 70% de nos déchets, une réduction de 20% de notre consommation d’énergie en 2023 et le remplacement de nos véhicules thermiques
- Tous nos bâtiments disposent d’un aménagement extérieur pour déjeuner dehors
Et parce que nous pouvons toujours mieux faire, nous comptons sur les nouveaux collaborateurs(rices) pour nous aider dans cette démarche RSE.
Processus de recrutement
- Une courte pré-qualification téléphonique + 2 entretiens
- Vous serez testé à l’oral pour les postes exigeant l’anglais
- Une réponse téléphonique est apportée à tous les candidats rencontrés (un retour écrit aux autres)
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